Iniciar sesión | Registrarse | ¿Por qué registrarse?
  • Podrás comentar las noticias con el nombre que elijas
  • Podrás subir tus noticias en soitu.es y guardarlas en tu propia página
empresas pickman

Protestas de los trabajadores de Pickman por incumplir la empresa el acuerdo de regulación

EFE
Actualizado 25-05-2009 11:21 CET

Sevilla.-  Los trabajadores de Pickman la Cartuja han retomado hoy las protestas por el incumplimiento por parte de la empresa de los acuerdos alcanzados hace unos veinte días relativos a la regulación de empleo.

(EFE)

Los trabajadores de Pickman la Cartuja han retomado hoy las protestas por el incumplimiento por parte de la empresa de los acuerdos alcanzados hace unos veinte días relativos a la regulación de empleo. En la imagen de archivo, el empresario Emilio Portes Fernández dueño de la empresa Pickman-La Cartuja. EFE/Archivo

Carmen Vivero, representante del comité de empresa, ha explicado a Efe que la condición para aceptar el expediente de regulación era que la empresa abonara a los trabajadores la nómina de abril antes del 22 de mayo.

Sin embargo, el empresario Emilio Portes, dueño de la fábrica de loza sevillana, no ha pagado esa nómina alegando que no se ha cumplido la previsión de ventas y que no ha llegado a un acuerdo con Cajasol sobre la negociación de la deuda de más de cuatro millones que tiene contraída con esta entidad financiera.

"Una vez más nos ha engañado", ha denunciado la representante sindical, por lo que esta mañana más de medio centenar de trabajadores de Pickman se han trasladado a la sede de otra empresa de Emilio Portes en Bollullos de la Mitación (Sevilla) donde se han concentrado en las puertas y han roto platos.

Los trabajadores tienen previsto continuar esta semana con las movilizaciones, ha avanzado.

A principios de este mes de mayo los sindicatos y Pickman la Cartuja llegaron a un acuerdo con la mediación de la Delegación Provincial de Empleo para aplicar un expediente de suspensión de empleo durante cuatro meses que afecta a 80 trabajadores y los restantes 28 empleados de la plantilla rotan dos meses.

El expediente de regulación de empleo se empezó a aplicar en mayo con la condición de que se abonaran los salarios de febrero y marzo -que se ha cumplido- y para los de abril se da un plazo máximo hasta el 22 de mayo, que se ha incumplido.

Di lo que quieras

Aceptar

Si quieres firmar tus comentarios, regístrate o inicia sesión »

En este espacio aparecerán los comentarios a los que hagas referencia. Por ejemplo, si escribes "comentario nº 3" en la caja de la izquierda, podrás ver el contenido de ese comentario aquí. Así te aseguras de que tu referencia es la correcta. No se permite código HTML en los comentarios.

DI LO QUE QUIERAS

Lo sentimos, no puedes comentar esta noticia si no eres un usuario registrado y has iniciado sesión.
Si quieres, puedes registrarte o, si ya lo estás, iniciar sesión ahora.

Nuestra selección

Hasta la vista y gracias

Soitu.es se despide 22 meses después de iniciar su andadura en la Red. Con tristeza pero con mucha gratitud a todos vosotros.

El suplicio (o no) de viajar en tren en EEUU

Fuimos a EEUU a probar su tren. Aquí están las conclusiones. Mal, mal...

Presidimos la UE: que no falten los regalos para los periodistas

Algunos países ven esta práctica más cerca del soborno.

Soitu.es vuelve a ganar el premio de la ONA

A la 'excelencia general' entre los medios grandes en lengua no inglesa.

08:50

¿Se ha preparado Rajoy para ser presidente? »

Caminante no hay camino, se hace camino al andar. Citar este verso de Machado no puede ser más ocurrente al hablar de Mariano Rajoy. Tras la renuncia de Zapatero y las voces que señalan que la estrategia popular podría verse dañada, es necesario preguntarse algo. ¿Ha hecho camino Rajoy? ¿Se ha preparado para ser presidente? Quizás la respuesta sorprenda.

En: E-Campany@

Recomendación: Albert Medrán

09:03

Billetes en primera, eurodiputados y política 2.0 »

“Algunos luchamos por tener los pies en suelo.” Lo decía ayer en su Twitter Raül Romeva, uno de los cuatro eurodiputados españoles (Oriol Junqueras, de ERC, Ramon Tremosa, de CiU, Rosa Estarás del PP y él, de ICV) que apoyaron la enmienda para evitar que el presupuesto comunitario de 2012 contemple los vuelos en primera clase de los parlamentarios europeos. No era una excepción. Lo escribía ahí porque es lo que hace siempre: ser transparente.

En: E-Campany@

Recomendación: Albert Medrán

08:49

¿Por qué son importantes los 100 primeros días de gobierno? »

Son los cien primeros, como podrían ser doscientos o diez. Lo importante es el concepto. La idea de tener unos días para llevar a cabo la transición desde la oposición al gobierno. Del banquillo, a llevar el dorsal titular. Nunca tendremos una segunda oportunidad de crear una buena primera impresión. Y los cien primeros días son esa primera impresión. Veamos su importancia.

En: E-Campany@

Recomendación: Albert Medrán

14:29

5 reflexiones sobre las primarias »

“Os propongo que sea el Comité Federal, en la próxima reunión que tengamos, después de las elecciones autonómicas y municipales, el que fije el momento de activar el proceso de primarias previsto en los Estatutos del partido para elegir nuestra candidatura a las próximas elecciones generales.” De esta manera, Zapatero ha puesto las primarias en el punto de mira tras anunciar que no será candidato a la reelección. Tras este anuncio, observamos algunas reflexiones sobre el proceso

En: E-Campany@

Recomendación: Albert Medrán

Estos son nuestros Selectores »

Lo más visto
1

Cómo sellar el paro por internet

RAMÓN PECO (SOITU.ES)
2

Sexo oral para ella

M. PÉREZ, J. J. BORRÁS Y X. ZUBIETA (SOITU.ES)
4

¿Qué es el sexo?

M. PÉREZ, J.J. BORRÁS y X. ZUBIETA (SOITU.ES)
5

Cómo masturbarse adecuadamente

M. PÉREZ, J. J. BORRÁS Y X. ZUBIETA (SOITU.ES)
Widgets

Widget Liga 0910

Clasificación, calendario, equipos, etc. »

Widget El tiempo

Situación actual y previsión de cinco días »

Widget Estaciones de esquí

Estado de las estaciones de esquí »

Widget Loterías y Sorteos

ONCE, Quiniela, Primitiva, etc. »

[Premio ONA a la excelencia en webs de habla no inglesa] [Premio al mejor diseño en internet y a la innovación]